Le réseau d'emploi où l'âge ne joue (pas) un rôle

Recevez des demandes passionnantes pour des postes à temps partiel et à temps plein dans votre région. 

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Le réseau d'emploi où votre âge est valorisé

Recevez des demandes de projets passionnants, de postes à temps partiel ou à temps plein.​

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qui nous sommes

Nous sommes une start-up suisse. Avec notre plateforme, nous mettons en relation des spécialistes expérimentés et retraités avec des entreprises et des particuliers pour des emplois et des projets. Continuez à rester actif et à transmettre vos connaissances.

Notre vision

Nous combinons le potentiel de l’ancienne génération avec la pénurie de main-d’œuvre qualifiée en Suisse et offrons ainsi une situation gagnant-gagnant pour les deux parties.

seniors@work est doublement attractif pour les professionnels de plus de 50 ans !

Les clients vous contacteront - vous n'êtes pas obligé de postuler vous-même (mais vous pouvez le faire si vous le souhaitez). ET : Vous décidez quelles commandes vous souhaitez accepter – selon vos conditions (charge de travail, salaire, etc.).

50+ : Trois Raisons pour seniors@work

C’est à vous que les clients postulent – et non l’inverse

Créez un profil avec votre expérience, vos connaissances et vos préférences. Cela signifie que les clients potentiels peuvent vous trouver en ligne et vous contacter directement.

Temps partiel/temps plein, sur base horaire ou projets ponctuels

Avec nous, c'est vous qui décidez : qu'il s'agisse du domaine d'application, du lieu de travail, de la charge de travail ou du salaire horaire, vous déterminez vos conditions.

Le plus grand réseau d'emploi pour les 50+ et les retraités

Nous disposons du plus grand réseau d'entreprises qui proposent des emplois et des projets adaptés aux générations plus âgées. Chez seniors@work, votre âge et votre expérience sont valorisés.

C'est comme ça que ça marche le matching pour 50+

1

Créer un profil

Créez votre profil en ligne en quelques minutes seulement et impressionnez par votre expérience.

2

Recevoir des offres

Dès que votre profil est activé, vous pouvez être contacté par des clients appropriés.

et ou

Postuler pour des emplois

Vous pouvez rechercher la bourse d'emploi à tout moment et postuler à des emplois passionnants en utilisant votre profil.

3

Accepter l'emploi

Vous décidez quelle commande vous souhaitez accepter ! Dès que vous et votre client êtes d’accord sur les conditions générales, vous pouvez commencer.

4

Facultatif

Paie

Si vous le souhaitez, nous pouvons prendre en charge pour vous toute la gestion des salaires, afin que vous n'ayez aucun problème avec un faux travail indépendant.

L'age est juste un nombre

Plus de 30 catégories

comptabilité

Artisanat

Conseil

vente

garde d'enfants

architecture

administration

...et beaucoup plus

comptabilité

architecture

Conseil

Artisanat

vente

administration

Garde d'enfants

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C'est ce que disent les 50+ seniors@work

Restez actif à la retraite.

Trouvez des emplois passionnants et des postes à temps partiel dans votre région
Rapprochez-vous et continuez à travailler – selon vos conditions.

Questions fréquemment posées

Seniors@work propose des projets ponctuels ou des emplois à temps partiel dans plus de 30 catégories telles que la comptabilité, l'administration, le mentorat, les soins, l'architecture, l'artisanat, la garde d'enfants et bien d'autres encore.

Avec un profil, les clients peuvent vous trouver et vous contacter pour des commandes ou des emplois. Vous pouvez également réduire considérablement votre effort par application. Cela signifie que vous pouvez facilement postuler à des emplois intéressants en quelques clics seulement. 

L'abonnement de base est disponible à partir de CHF 49 pour 6 mois pour créer un profil. Avec un abonnement premium, vous pouvez utiliser des fonctions avancées. De plus amples informations sont disponibles ici 

Oui, vous pouvez également vous inscrire si vous possédez votre propre GmbH. Vous pouvez recevoir de nouvelles commandes et projets via seniors@work.

Notre offre s'adresse à des seniors motivés qui souhaitent continuer à transmettre leur expérience et leurs connaissances spécialisées. Ce faisant, vous favorisez les échanges entre les générations.

Nous demandons uniquement des informations pertinentes pour augmenter vos chances de réussite. À la fin de l'inscription, vous verrez l'aperçu de votre profil et pourrez ajuster vos données en conséquence.

Vous pouvez utiliser le chat interne pour communiquer avec le client. Vous serez averti par email lorsqu'un nouveau message arrive.

Oui. En gros tu es unVous serez également soumis aux cotisations AVS après votre retraite. Toutefois, pour les salariés ayant atteint l'âge normal de la retraite, une allocation de CHF 1'400,00 par mois ou CHF 16'800,00 par an s'applique par employeur. Dans ce cas, vous ne payez que la différence avec les cotisations AVS, AI et AP. La cotisation à l'ALV n'est plus nécessaire.

Pour de plus amples informations, il est préférable de vous adresser à votre caisse cantonale de compensation.

Vous pouvez également nous envoyer votre question [email protected] envoyer.

Pour votre protection, nous vous recommandons de rédiger un contrat de travail écrit. Les contenus contractuels importants tels que le paiement, l'heure et le lieu sont convenus directement entre les parties. Pour toute question, veuillez nous contacter.

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